杭州千岛湖啤酒2014年销量17.6万千升

    【中国国际啤酒网】4月21日，杭州千岛湖啤酒五届三次职工（会员）代表大会在千岛湖啤酒主题假日酒店召开。公司董事长郑晓峰、党委副书记郑名传、总经理助理廖辉旭出席会议，来自各部门不同岗位的62名职工代表参加了会议。淳安县总工会基层工作部方百里部长受邀出席并讲话。

    会议在宏壮的国歌声中拉开了帷幕。千岛湖啤酒党委副书记郑名传主持会议，会上审议通过了工会主席汪拥军所做《酿造快乐生活，勇当千岛湖啤酒建设的主力军》的2014年度工会工作报告，审议通过了经费审查工作报告和集体工资执行情况报告。会上，还隆重表彰了2014年度优秀职工代表提案（合理化建议）、职工经济技术创新先进个人。

    淳安县总工会方部长对千岛湖啤酒工会一年来开展工作情况给予了充分肯定，希望千岛湖啤酒工会在新的一年里，认真学习贯彻县总工会十四届十一次全委（扩大）会议和公司党委书记、董事长郑晓峰同志在2015年新春团拜会上的讲话精神，紧跟新时期的要求，在服务企业发展上多做努力，在服务职工群众上多做文章，在构建劳动关系上多做贡献，适应新常态，焕发正能量，用新思维、新行动和新服务，做好工会工作，取得更大成效。

    千岛湖啤酒董事长郑晓峰作重要讲话。过去的2014年，是千岛湖啤酒公司极不平凡的一年。一年来，面对严峻的啤酒行业形势，公司立足年度战略目标，坚持质量改善提高不动摇，坚持市场开拓不动摇，坚持基础管理建不动摇，坚持创新发展不动摇，齐心协力，克难攻坚，全年实现了销售啤酒17.6万千升，增长幅度超出行业平均水平8%，上交税收8600万元，再创历史新高。2015年是千岛湖啤酒发展的改革创新、转型升级关键之年，啤酒小镇项目、啤酒餐吧项目、40万千升啤酒扩建项目建设，财务管理转型、薪酬制度改革、计划管理创新的推进。要求全体员工紧紧围绕年度“十三项”主要工作内容，齐心协力，迎难而上。要求职工代表做好本职工作，多给公司提意见献计策，扎实呵护千岛湖啤酒大家庭。要求工会组织围绕中心，服务大局，继续做好创先争优、劳动竞赛、经济技术创新、帮扶救助送温暖、文体活动等具有影响力的工作，还要组织建立俱乐部和做好职工的技能帮带工作，让员工生活得更美好，公司未来更有希望。